Wie digitale Kompetenzen abklären?
Es wird viel über Digitalisierung und digitale Kompetenzen geredet, aber um herauszufinden, was das genau ist, wurden unterschiedliche Checks für Unternehmerinnen und Unternehmer, Führungskräfte, Betriebsrätinnen und Betriebsräte sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickelt. Die Onlinetools zeigen die vielen Aspekte der Digitalisierung in der Arbeitswelt, bieten eine Analyse des betrieblichen Ist-Standes und geben teilweise Tipps für passende Weiterbildungen.
UnternehmerInnen könnten ihren MitarbeiterInnen den DigiCheck empfehlen, um digitale Kompetenzen selbst einzuschätzen. Der DigiCheck besteht aus Selbsteinschätzungsfragen und das DigiQuiz besteht aus Wissensfragen.
Betriebsrätinnen und Betriebsräte können mit der betriebsinternen Umfrage feststellen, wie es um die „Digitalisierung“ im Betrieb steht.
Das digitale Kompetenzrad wurde vom Center for Digital Dannelse entwickelt und basiert auf einem großen EU- Forschungsprojekt. Es gibt einen Einblick darüber, welche persönlichen digitalen Kompetenzen vorhanden sind und verbessert werden sollten sowie konkrete Anregungen für die Förderungen der zentralen digitalen Kompetenzen.
Werkzeuge zum Check digitaler Kompetenzen (Auswahl):
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Der DigiCheck besteht aus Selbsteinschätzungsfragen und das DigiQuiz besteht aus Wissensfragen.
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Betriebsrätinnen und Betriebsräte können mit der betriebsinternen Umfrage feststellen, wie es um die „Digitalisierung“ im Betrieb steht.
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Das digitale Kompetenzrad wurde vom Center for Digital Dannelse entwickelt und basiert auf einem großen EU- Forschungsprojekt.