Beispiele in Betrieben

Das Umsetzen einer alter(n)sgerechten Arbeitsplatzgestaltung kann am sinnvollsten und effizientesten im Rahmen eines Projekts zur Unternehmensreorganisation erfolgen. Wir sammeln Beispiele in denen eine Verbesserung denen Situation eingetreten sind.

Verschmelzung von Erfahrung und Automatisation in der Produktion. Neue Anforderungen an die Personalpolitik, Ausbildung und Arbeitsgestaltung Name des Unternehmens …

„Alter(n)gerechtes Arbeiten“ Branche Herstellung von Waren Kurzbeschreibung des Projekts Anlass für das Unternehmen, das Gesundheitspro…

Generationenbalance: Arbeitsfähigkeit und Arbeitszufriedenheit in allen Lebensphasen“ Name des Unternehmens Wiener Krankenanstaltenverbund Branche Gesundheits- u…

Altersgerechtes Arbeiten Branche: Textilindustrie Kurzbeschreibung des Projekts Ziele: Mitarbeiter bis zur…